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変革マインドの醸成と初期的な投資判断力を養う『ビジネスアーキテクト研修』

変革マインドの醸成と初期的な投資判断力を養う『ビジネスアーキテクト研修』
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DX推進を担う人材育成において、「知識は学んだが実務で活用できない」「デジタルスキル習得だけで成果に結びつかない」といった課題に直面していませんか?

真に成果を出すためには、Eラーニングなどの座学だけでなく、実務課題を題材とした実践的な訓練が不可欠です。

本資料では、DX推進人材が陥りがちな失敗を避け、実業務・実課題をテーマにビジネスアーキテクトとして必要なスキルを能動的・実践的に定着させるためのワークショップの全貌を解説しています。

実務で使える企画力を身につけ、自社のDXプロジェクトを成功に導くためのヒントが得られる内容となっております。

【本資料で解説しているテーマ】
・DX人材育成で陥りがちな失敗(実務での活躍に結びつかない理由)
・学習定着率を高めるための実践型ワークショップの重要性
・ビジネスアーキテクトに求められる役割と期待行動の整理
・実務テーマを題材とした企画書ブラッシュアップのプロセス
・弊社のビジネスアーキテクト育成ワークショップの全体像と特徴

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