DX人材の教科書 〜デジタル技術で、新たな価値を生み出す〜 - 株式会社STANDARD

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【本セミナーは株式会社新社会システム総合研究所の主催です。お申込み・お問い合わせは下記リンクから主催者までお願いいたします】
ご優待付きリンク(外部サイトです)

 

 

はじめに

現在、企業にとって最大の成長戦略がDX。
いま、エンジニアより日本企業に不足するDX人材とはなにか?
カギとなる人材・組織はどう育てればよいのか・・・。
3,000社以上にヒアリングを重ね、信頼と実績をもとに500社を超えるDX人材育成サービスを提供する若き起業家が最前線を解説する。

 

 

重点講義内容

デジタル技術によるビジネス変革(DX)は、いまやすべての日本企業の経営戦略の中核をなしています。新しい技術をつかってこれまでにない付加価値を生み出すこと、あるいは業務の生産性を高めることが、この時代における経営の最重要テーマです。
一方、それを実際に押し進め、利益創出に繋げられている企業はごくわずかです。
こうした中で、私たち株式会社STANDARDが日本の大手企業を中心に500社以上のお客様のDX推進を支援する中で、その原因のすべてが「DX人材の不足」に起因することが明らかになってきました。

  • DX人材なしでは、今後のビジネスは成功しない
  • DXを難しく考えるな!目的はシンプルに「顧客に価値を与えること」
  • 「企画・組織・開発」 3つの失敗を乗り越えればDXは成功する
  • DXプロジェクトの「企画力」がすべての社員に求められる
  • 脱・DXごっこ!価値あるPoCを進める方法
  • 必ず身に着けるべき「アジャイル型のマインドセット」とは
  • 9業界・45個の業界別DX事例から学ぼう
  • 質疑応答

 

 

本セミナーで解決できる課題

  • どんな技術を自社のビジネスにどう使えばいいのかわからず、施策のアイデアを出すことができない。
  • アイデアが出てきても投資が回収できるのか、技術的に実現が可能なのかがわからず、投資に踏み切ることができない。
  • 投資判断がついても、社内に開発できる人材、あるいはそれを委託した外部の会社をマネジメントできる人材がいない。

※受講者全員に著書『DX人材の教科書』(朝日新聞出版 2021.4.20刊)を進呈

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